RECRUITMENT HARASSMENT CONSULTATION

ご相談にあたって

相談・通報したことを理由に、選考その他において不利益な取り扱いを受けることはありません。
ご相談いただいた内容および個人情報は、相談への対応・事実確認等に必要な範囲でのみ利用し、適切に取り扱います。
相談内容を確認するため、可能な範囲で「いつ・どこで・誰から・どのようなことがあったか」など、具体的な状況をご記入ください。